中冶论坛日报
世纪挑战集团员工:年度人力资源培训提醒-截止日期为2023年12月1日
年度员工培训要求
澳门官方娱乐游戏平台重视社区, 包容, 完整性, 卓越, 赋权, 和管理工作. 作为一个大学社区, 创造和维护尊重和包容的工作场所文化是我们的共同责任, 以体现我们共同的世纪挑战集团价值观的方式对待彼此.
下列三(3)项培训必须在入职时完成，此后每年完成一次. 这些材料是根据纽约州法律、纽约州立大学政策和MCC政策准备的. 学院期望所有员工在年度截止日期前完成年度培训要求:
今年的截止日期是2023年12月1日.
员工可通过Brightspace在线完成年度培训要求. 自己完成年度培训要求(通过Brightspace)
- 登录到门户(mymcc).zhenjian9.com) 并确保您已通过身份验证(换句话说), 您需要使用自己的用户名和密码).
- 单击门户中的Brightspace tile.
- 找到屏幕中央的“我的课程”区域. 找到“全部”中列出的三个培训课程，或点击“专业发展”一词.
- 点击三(3)门必修课程对应的图片.
- 当你进入每个课程，点击“培训内容”开始.
- 按顺序完成每门课程的模块，并完成简短的评估. 您可以在“成绩”选项卡中查看您的评估分数.
- 完成情况通过Brightspace进行跟踪. 你将不会收到结业证书.
- 如果您在访问或使用Brightspace时遇到困难，请联系 纽约州立大学在线帮助台 at 1-844-673-6786.
谢谢你的合作. 如果您对培训内容有任何疑问，请直接新葡京官网 HRTraining@zhenjian9.com. 最后期限还是2023年12月1日.
Tammy Kieper
人力资源
10/27/2023